Менеджер цепи поставок

чем предстоит заниматься:

• Организация работы на склада по движению товара;
• Оптимизация размещения товара на складе: входящий поток, товар из торгового зала;
• Организация работы специалистов цепи поставок: распределение обязанностей, перераспределение сотрудников между отделами в зависимости от объема работы;
• Контроль безопасной эксплуатации складской техники;
• Контроль соблюдения стандартов, процедур, техники безопасности, условий труда сотрудников во время выполнения работ;
• Взаимодействие со смежными подразделениями.

что мы ожидаем:

• Опыт работы в сфере складской логистики;
• Успешный опыт управления командой, организаторские способности, ориентация на командную работу;
• Активность, многозадачность, ориентация на результат;
• Умение выстраивать эффективные коммуникации со смежными подразделениями для достижения результата;
• Стремление к развитию и готовность обучать других.

работа у нас – это:

• Оформление с 1-го дня официально по ТК РФ, выплаты 2 раза в месяц с ежегодной индексацией и возможностью повышения по результатам ежегодной оценки персонала
• ДМС включая стоматологию, ежегодный мед. осмотр, страхование жизни, здоровья
• Компенсация питания на зарплатную карту 6000 р./месяц до налогообложения
• Фиксированный оклад (ОПРЕДЕЛЯЕТСЯ ИНДИВИДУАЛЬНО ДЛЯ КАЖДОГО КАНДИДАТА ПО ИТОГАМ СОБЕСЕДОВАНИЯ)

• Возможность получения премий (по положению о премировании):

  - ежемесячной премии 5% от оклада;

  - квартальной премии по результатам работы магазина до 25% от квартального дохода.

• Предоставление корпоративной мобильной связи.

КОМФОРТНЫЕ УСЛОВИЯ РАБОТЫ Спортзал с тренажерами, комната отдыха, корпоративная одежда и защитная обувь, кафе-буфет, раздевалка с душем и гладильными принадлежностями

КОРПОРАТИВНОЕ ОБУЧЕНИЕ:

• В компании приветствуется профессиональное развитие и карьерный рост. Офлайн и онлайн тренинги по менеджменту и управлению, личностному развитию и погружению в профессию.
• Корпоративная подписка на MyBook и внутренние онлайн-обучения для самостоятельного развития компетенций

КОРПОРАТИВНАЯ КУЛЬТУРА Уважительное отношение между всеми членами команды, а также корпоративные праздники, традиции

место работы