Frontend-разработчик

Мы ищем Frontend-разработчика в продуктовую команду Автоматизация пути сотрудника. Вместе с командой, необходимо создавать HR платформу, которая состоит из нескольких модулей, таких как: развитие сотрудника, ресурсное планирование, благополучие.

чем предстоит заниматься:

• проектирование и разработка интерфейсов веб-приложения;
• интеграция frontend с backend API;
• работа в команде разработки в тесном взаимодействии с дизайнером, аналитиками и backend-разработчиками;
• поддержка, рефакторинг и оптимизация текущего кода;
• соблюдение принятых стандартов кодирования и участие в code review;
• обеспечение качества кода;
• участие в оценке задач и планировании спринтов.

что мы ожидаем:

• опыт работы frontend-разработчиком не менее 2-х лет;
• знание: JavaScript, TypeScript, CSS/HTML, Effector, antd. Storybook, Опыт работы с git;
• настройка сборки проекта, webpack, vite;
• опыт и умение писать unit-тесты.

Дополнительные стек и требования:

• знание SASS;
• знание FSD;
• понимание работы CI/CD;
• опыт работы с Docker, Kubernetes;
• большим плюсом будет умение работать с BFF и Platformico.

работа у нас – это:

• работа в компании с развитой инженерной культурой;
• гибкая система премирования;
• расширенный социальный пакет: ДМС со стоматологией с первого месяца работы, психолог и страхование жизни, компенсация питания и оплата мобильной связи;
• возможности профессионального роста, программы развития для сотрудников;
• корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
• внутренние профессиональные сообщества и мероприятия;
• автономность работы, возможность менять правила, ошибаться и создавать новое;
• гибридный или удаленный формат работы;
• современный офис в 2 минутах ходьбы от МЦК ЗИЛ.

С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.

место работы