Менеджер по работе с ключевыми клиентами

чем предстоит заниматься:

Привлечение новых B2B-клиентов в компанию и развитие их портфеля;
Расчет потенциала территории объектов и B2B-клиентов (товарооборот, маржинальность);
Выезды к клиентам, посещение объектов строительства;
Проведение переговоров с клиентами и поставщиками, заключение договоров;
Комплексные продажи и помощь в решении запросов B2B-клиентов.

что мы ожидаем:

Опыт результативного поиска и привлечения клиентов в полях;
Опыт ведения переговоров;
Готовность к разъездной работе;
Навык работы в CRM-системах.

Будет преимуществом:
Опыт продаж в B2B-сегменте;
Опыт продаж строительных материалов на рынке B2B.

работа у нас – это:

Официальное трудоустройство, фиксированный оклад с 1-го дня работы;
График работы 5/2 (с 9:00 до 18:00, сб/вс выходной);
Оплачиваемый отпуск 31 календарный день;
Совокупный уровень дохода от 100 000 руб./мес (до вычета налога):
- Фиксированный оклад 75 300 руб./мес.;
- Компенсация питания 6 000 руб./мес.;
- Компенсация транспортных расходов 15000 руб./мес.
Возможность получения премий (по положению о премировании):
- Ежемесячная премия до 5% от оклада (3 764 руб./мес);
- Квартальная премия до 25% от квартального дохода

Бонус от 10 000 руб. за каждого приведенного друга, который отработал не менее 3 месяцев (премия зависит от действующей акции в магазине);
Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;

Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;

Возможность участвовать в социальных и экологических проектах;

Официальное трудоустройство на позицию «Менеджер по работе с ключевыми клиентами».

место работы