Специалист по ремонтным работам

чем предстоит заниматься:

• Регулярный осмотр магазина на предмет неисправности;
• Соблюдение исправности оборудования, поддержание мест общественного пользования в надлежащем состоянии;
• Проведение ремонта энергетического оборудования (установка светотехнического оборудования – розетки, выключатели);
• Проведение ремонта сантехнического оборудования (подключение инсталляции, установка кранов);
• Текущий ремонт мебели, замков, полок, тележек, доводчиков, установка зеркал, стендов, досок для объявлений и т.д.;
• Комплексное обслуживание и поддержание в надлежащем состоянии гипермаркета (отделочные, облицовочные, сантехнические работы);
• Выполнение строительно-монтажных и ремонтных работ в магазине (окна, двери, замки, лампы, мебель, напольное покрытие)

что мы ожидаем:

• Опыт работы в сфере строительства, ремонта от 1 года III группа допуска по электробезопасности будет являться Вашим преимуществом;
• Знание основ столярных, слесарных, малярных и штукатурных работ Готовность к интенсивной работе

• Внимательность, аккуратность, ответственное отношение к работе,
• Умение работать с ручным и электроинструментом, при необходимости ремонтировать его.

работа у нас – это:

• Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы;
• График работы 5/2 (по 8 часов);
• Совокупный уровень дохода – от 54 410 руб./мес. (до вычета налога):

1. Фиксированный оклад от 42 700 руб./мес.;
2. Компенсация питания 6 000 руб./мес. (до вычета налога);
3. Ежемесячная премии 2 135 руб./мес. (по положению о премировании)

• Возможность получения квартальной премии до 25% от квартального дохода (по положению о премировании);
• Двойная оплата праздничных и выходных дней;
• Бонус от 10 000 руб. за каждого приведенного друга, который отработал не менее 3 месяцев (премия зависит от действующей акции в магазине).

РАСШИРЕННЫЙ СОЦИАЛЬНЫЙ ПАКЕТ:

• Корпоративный транспорт;
• ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни - доступно через 3 месяца;
• Доступ к корпоративной системе скидок от партнеров (сервисы доставки и путешествий, рестораны и т.д. доступ к библиотеке MyBook.);
• Материальная помощь в трудных ситуациях;
• Корпоративная мобильная связь для взаимодействия с клиентами;
• Бесплатные консультации от специалистов (психолог, юрист, финансовый консультант и др.);
• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
• Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
• Работа в команде профессионалов;
• Уютная столовая, кафе для сотрудников, комната отдыха, собственный тренажерный зал;
• Стильная форма.

С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, детских летних путевок, ДМС для родственников.

место работы