Руководитель торгового сектора

чем предстоит заниматься:

• Анализировать выполнение коммерческих целей магазина, проводить корректирующие мероприятия для их достижения
• Выявлять потенциал повышения коммерческих результатов своего подразделения
• Управлять экономикой отдела
• Обеспечивать рентабельность и эффективность коммерческого отдела
• Планировать расходы и коммерческие цели отдела
• Обеспечивать эффективное взаимодействие с подрядными организациями и поставщиками услуг
• Развивать компетенции сотрудников в коммерции, продажах, эффективном использовании ТМЦ и управлении товарным запасом
• Обеспечивать реализацию коммерческого стратегии отдела, магазина.

что мы ожидаем:

• Стратегическое мышление и ориентация на эффективный результат
• Профессионализм в сфере аналитики (коммерческой, финансовой, экономической)
• Структурный и системный подход в планировании организации работ
• Успешный опыт работы на руководящих должностях в коммерческой сфере от трех лет
• Навык работы с персоналом в прямом подчинении, управления процессами, работы с большим массивом данных
• Умение работать в режиме многозадачности
• Готовность брать на себя ответственность за результат
• Умение структурировать, анализировать данные и делать выводы

работа у нас – это:

• Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1-го дня работы;
• Сменный график работы 5/2 (по 8 часов);
• Компенсация питания 6000 руб/мес (до вычета налога);

• Возможность получения премий (по положению о премировании):

  - ежемесячной премии 5% от оклада;

  - квартальной премии до 25% от квартального дохода;

• Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
• Работа в команде профессионалов;

• Расширенный социальный пакет:

  - уютная столовая, кафе для сотрудников;

  - компенсация мобильной связи;

  - стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;

  - ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни.

место работы