Инженер-теплотехник

чем предстоит заниматься:

• Безопасная техническая эксплуатация основных инженерных систем магазина:
  - электроснабжение и электрооборудование
  - ОВиК (отопление, вентиляция и кондиционирование)
  - водоснабжение
  - противопожарные системы
• Качественное и своевременное техническое обслуживание: всех инженерных систем и внешних инженерных сетей магазина, прилегающей территории;
• Организация работ по ремонту и реконструкции инженерных систем и оборудования магазина;
• Контроль рационального потребления энергоресурсов;
• Ведение организационно-распорядительной (в т.ч. отчетной), технической документации;
• Подготовка магазина к внешним проверкам, работа с надзорными органами;
• Эффективное управление и выстраивание работы с подрядными организациями:
  - постановка задач подрядными организациям в рамках выполнения договорных отношений (техническое обслуживание магазина, строительно-монтажные работы, обслуживание внутренних и внешних инженерных систем);
  - приемка всех видов работ.

что мы ожидаем:

• Высшее техническое образование по специальности: теплотехника, теплоэнергетика, энергетика, эксплуатация зданий, строительство, ОВИК и др.;
• Опыт работы не менее 3-х лет в должности инженера;
• Опыт взаимодействия с надзорными органами;
• Действующая группа по электробезопасности: не ниже III гр. до 1000В;
• Знание правил технической эксплуатации инженерных систем;
• Опыт функционального управления отделом/подрядными организациями;
• Умение работать автономно и принимать решения в ситуации многозадачности.

работа у нас – это:

• Официальное трудоустройство, фиксированный оклад с 1-го дня работы и отсутствие штрафов;
• График работы 5/2 (по 8 часов);

• Совокупный уровень дохода от 153 000 руб./мес. (до вычета налогов):
  - фиксированный оклад от 140 000 руб./мес. ;

  - компенсация питания 6 000 руб./мес.;

• Возможность получения премий (по положению о премировании):
  - ежемесячной премия 5% от оклада (7 000 руб./мес. до вычета налога);
  - квартальной премии до 25% от квартального дохода (за общие показатели магазина);
• Двойная оплата праздничных и выходных дней, доплата за сверхурочную работу;
• Бонус от 10 000 руб. за каждого приведенного друга, который отработал не менее 3 месяцев (премия зависит от действующей акции в магазине);
• Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста.

Расширенный социальный пакет:

- уютная столовая, кафе для сотрудников;

- корпоративный мобильный телефон для взаимодействия с клиентами;

- стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;

- ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;

С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.

Место работы: Мытищи (Осташковское ш., 1)

место работы