Менеджер по складским операциям магазина

чем предстоит заниматься:

· Оперативное управление командой: координация, распределение и контроль сотрудников в течение смены;

· Контроль за процессом погрузочно-разгрузочных работ, вывоза товара в торговый зал;

· Оптимизация ротации товарного запаса;

· Измерение показателей работы смены и контроль KPI;

·  Обучение и мотивация сотрудников;

·  Проведение регулярной инвентаризации, списание товаров, корректировка системных остатков;

· Обеспечение эффективного взаимодействие со смежными подразделениями;

·  Обеспечение соблюдения охраны труда и техники безопасности.

что мы ожидаем:

· Опыт работы в складской логистике от 2-х лет;

· Опыт управления командой от 10-ти человек;

· Умение работать с большим объемом информации;

· Знание MS Excel (ВПР/составление сводных таблиц);

· Готовность к физической работе и в режиме многозадачности.

Будет являться преимуществом: опыт работы на складской технике

работа у нас – это:

Работа у нас - это:

• Официальное трудоустройство с 1-го дня работы и отсутствие штрафов;
• График работы 5/2 (по 8 часов), скользящие выходные (чередующиеся смены с 07:30 до 16:30 и 13:00 до 22:00);
• Совокупный уровень дохода (до вычета налогов):

- фиксированный оклад 83100(уровень оклада обсуждается по результатам собеседования);

- компенсация питания 6 000 руб/мес;

- возможность получения ежемесячной премии до 5% от оклада

- возможность получения квартальной премии до 25% от квартального дохода

• Бонус от 10 000 руб. за каждого приведенного друга;
• Двойная оплата праздничных и выходных дней;
  Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
• Индивидуальный подход к развитию: возможность профессионального и карьерного роста;
• Возможность участвовать в социальных и экологических проектах;
• Расширенный социальный пакет:

- ДМС со стоматологией, телемедицина и страхование жизни;
- Доступ к корпоративной системе скидок от партнеров;
- Материальная помощь (бракосочетание, рождение детей, трудные ситуации);
- Бесплатные консультации от специалистов (психолог, юрист, финансовый консультант и др.);
- Удобная форма, уютная столовая, комната отдыха и собственный тренажерный зал;
- Корпоративный транспорт (вечерняя доставка);

С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.

место работы